---湘潭生物機電學校開展“班主任青藍工程”師徒結對活動

為提高我校青年教師的班級管理能力，促進青年教師迅速成長，打造一支高素質班主任隊伍，5月15日下午在綜合樓706會議室舉行了“班主任青藍工程”師徒結對儀式。學校副校長左慰、學生科負責人及20位老師出席了師徒結對活動。

學生科負責人劉勝雄介紹了《湘潭生物機電學校2020年 “班主任青藍工程”實施方案》，對本次活動的意義，班主任指導教師的選拔條件，師、徒雙方的職責與工作要求，督導與評價等方面一一作了說明并提出具體要求。

副校長左慰同志為“班主任青藍工程”師傅們頒發(fā)聘書

徒弟向班主任教師行拜師禮，為師傅敬茶

副校長左慰對本次活動作了總結講話。他首先向不辭辛苦愿意指導年輕教師成長的師傅們表示感謝，同時向在工作中找到師傅的年輕教師表示祝賀。他指出，由老教師指導新教師的師徒結對形式，是讓新教師快速成長最實際、最可行、最長效的培訓方式。他強調大家要充分認識開展“班主任青藍工程”師徒結對活動的重要意義，希望此次結對的師傅要做好三帶，即“帶師魂”、“帶師能”、“帶師德；徒弟要做到四愛，即“愛學習”、“愛崗位”、“愛學生”、“愛自己”。

本次 “班主任青藍工程” 師徒結對活動的開展，是我校班主任隊伍建設的重要抓手之一，是為新入職班主任盡快熟悉崗位職責、班主任業(yè)務流程搭建平臺，相信他們一定會以此次活動為契機，為追尋湘潭生物機電人共同的目標——將我校打造成省內一流職校而努力拼搏。